ΔΙΕΟΥΚΑΘ_070224

07.02.24

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ ΘΕΣΗΣ

ΕΣΠ ΑΡΙΘΜ 070224

ΤΙΤΛΟΣ ΘΕΣΗΣ

Διερμηνέας Ουκρανικών

ΤΟΠΟΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Αθήνα

Το Ελληνικό Συμβούλιο για τους Πρόσφυγες (ΕΣΠ) είναι Μη Κυβερνητική Οργάνωση. Ιδρύθηκε το 1989 και αποτελεί Σωματείο αναγνωρισμένο ως Ειδικώς Φιλανθρωπικό. Περιλαμβάνεται, μεταξύ άλλων,  στα Μητρώα των αρμόδιων Υπουργείων, έχει Συμβουλευτική Ιδιότητα στο Οικονομικό και Κοινωνικό Συμβούλιο του ΟΗΕ (ECOSOC) και είναι επιχειρησιακός εταίρος της Ύπατης Αρμοστείας του ΟΗΕ για τους Πρόσφυγες (UNHCR). Περισσότερα για τον Οργανισμό, το Όραμα και την Αποστολή του μπορείτε να ενημερωθείτε από την ιστοσελίδα https://www.gcr.gr/el/

Το Ε.Σ.Π. προκηρύσσει θέση Διερμηνέα Ουκρανικών για παροχή υπηρεσιών διερμηνείας που θα απασχοληθεί στην Αθήνα με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου, στο πλαίσιο υλοποίησης προγράμματος. Η θέση αναφέρεται στην Υπεύθυνη Συντονισμού της Ομάδας Αττικής και Κεντρικής Ελλάδας.

Αρμοδιότητες

  • Εξυπηρέτηση των ωφελούμενων με παροχή διερμηνείας στα Κέντρα Εκπαίδευσης και Ένταξης του προγράμματος, τα κεντρικά γραφεία του ΕΣΠ, καθώς και σε δομές φιλοξενίας (θέση που δεν είναι σταθερή σε γραφείο).
  • Παροχή διερμηνείας μέσω τηλεφώνου.
  • Μεταφράσεις εγγράφων του έργου στις γλώσσες των εξυπηρετούμενων.
  • Συνοδεία επωφελούμενων σε διαθέσιμα προς ενοικίαση σπίτια και δημόσιες υπηρεσίες ή τράπεζες.

Απαραίτητα προσόντα

  • Βασική Γλώσσα: Ουκρανικά
  • Γλώσσα επικοινωνίας: Ελληνικά ή/και Αγγλικά.
  • Προηγούμενη εμπειρία στην παροχή υπηρεσιών διερμηνείας.
  • Βασικές γνώσεις χρήσης Η/Υ.

Επιθυμητά προσόντα

  • Απόφοιτος/η δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης.
  • Κάτοχος διπλώματος οδήγησης Β’ κατηγορίας (χρήση ΙΧ αυτοκινήτου που παρέχεται από το ΕΣΠ).

Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να στείλουν βιογραφικό σημείωμα και συνοδευτική επιστολή (προαιρετικά) εδώ με θέμα: ΔΙΕΟΥΚΑΘ_070224

Προθεσμία υποβολής αιτήσεων:  25/02/24.

Σε περίπτωση μεγάλου αριθμού υποψηφιοτήτων ενδέχεται να μην είναι δυνατή η ενημέρωση όλων των υποψηφίων που δεν θα επιλεγούν.

Το Ελληνικό Συμβούλιο για τους Πρόσφυγες ακολουθεί την πολιτική των ίσων ευκαιριών. Όλοι/ες οι υποψήφιοι/ες για θέση εργασίας αντιμετωπίζονται ανεξαρτήτως ηλικίας, αναπηρίας, φυλετικής ή εθνικής καταγωγής, φύλου, θρησκείας ή πεποιθήσεων, σεξουαλικού προσανατολισμού.

 

Our Efficiency

  • 90% Program Services
  • 10% Management